La paritaria estatal en Entre Ríos volvió a cerrarse sin acuerdo. El Gobierno provincial ofreció un incremento salarial del 7% en dos tramos para los trabajadores de la administración pública, pero la propuesta fue rechazada tanto por la Unión del Personal Civil de la Nación (UPCN) como por la Asociación Trabajadores del Estado (ATE). Pese al desacuerdo, el Ejecutivo confirmó que liquidará por decreto el aumento correspondiente a julio.

La oferta oficial contempló un incremento del 3% para los haberes de julio y otro 4% para septiembre, tomando como base de cálculo el salario del mes inmediatamente anterior en ambos casos. Sin embargo, los gremios coincidieron en que el ofrecimiento no responde a la pérdida del poder adquisitivo de los trabajadores.

El secretario general de ATE Entre Ríos, Oscar Muntes, calificó la negociación como "muy tensa" y aseguró que el ofrecimiento del Gobierno estuvo "muy lejos de la realidad" que atraviesan los empleados públicos "con respecto a la inflación" y ratificó además la medida de fuerza prevista para este miércoles, en rechazo tanto a la oferta salarial como al proyecto de reforma jubilatoria. "Ratificamos el paro total de actividades con movilización en defensa del salario, del Estado y de nuestro sistema previsional", indicó.

Por su parte, la secretaria adjunta de UPCN, Carina Domínguez, también rechazó la propuesta oficial y, si bien se retiró de la mesa paritaria, aclaró que el sindicato pretende mantener abierta la negociación.

La dirigente consideró que la oferta fue apenas una modificación de la anterior y lamentó que no se incorporaran respuestas a otros reclamos planteados durante la discusión paritaria. "No aceptamos el ofrecimiento de julio porque no está a la altura de las circunstancias, pero no queremos interrumpir el diálogo", afirmó.

Fuente: elonce.com